Thông tin từ Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cho biết, đã có 62/63 tỉnh, thành phố (thiếu Quảng Trị) gửi báo cáo tình hình lương, thưởng Tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024.

Thông tin từ Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tối 9/2 cho hay, mức thưởng bình quân với người lao động trong Tết Nguyên đán Giáp Thìn là 6,85 triệu đồng/người, tương đương mức thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023.

Ông Hoa Thanh Niên, Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Long An cho biết, Tết Nguyên đán năm 2019, người lao động thuộc doanh nghiệp có vốn đầu nước ngoài được thưởng cao nhất 133 triệu đồng, kế tiếp là doanh nghiệp dân doanh 21 triệu đồng và doanh nghiệp cổ phần có vốn nhà nước 12 triệu đồng.

Tết với nhiều lao động là dịp đoàn viên sau một năm làm việc vất vả. Do đó, tiền thưởng dịp Tết được nhiều lao động quan tâm. Dịp này, doanh nghiệp và chính quyền, đoàn thể các địa phương cũng có nhiều hoạt động chăm lo đời sống người lao động.

Sở Lao động- Thương binh và Xã hội Thành phố Hồ Chí Minh vừa yêu cầu các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế hoạt động trên địa bàn quan tâm thực hiện tốt việc trả lương, trả thưởng cho người lao động trong dịp Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán năm 2018 trên cơ sở các thỏa thuận trong hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể và quy chế của doanh nghiệp, đặc biệt không được nợ lương, nợ thưởng Tết.

Theo thông tin từ Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, tính đến ngày 9/1 đã có 63/63 tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương báo cáo tình hình lương, thưởng Tết của 23.495 doanh nghiệp với 3,72 triệu đồng/người đóng trên các địa bàn.

Thưởng Tết cho giáo viên chỉ là túi quà khiêm tốn gồm nhu yếu phẩm như dầu ăn, nước mắm… trị giá khoảng 200.000 đồng, hay những phần quà mang tính động viên như tờ lịch, nhưng cũng đã là trăn trở của rất nhiều vị hiệu trưởng ở các trường vùng cao, mỗi dịp Tết đến, xuân về…

Mức thưởng Tết Nguyên Đán Bính Thân 2016 cao nhất thuộc về một doanh nghiệp vốn FDI tại Hải Dương với mức 624 triệu đồng.