Lớp học miễn phí dành riêng cho con công nhân ở Đồng Nai

Lớp học miễn phí dành riêng cho con công nhân ở Đồng Nai
Lớp học miễn phí dành riêng cho con công nhân ở Đồng Nai. Ảnh: Lê Xuân - TTXVN
Lớp học miễn phí dành riêng cho con công nhân ở Đồng Nai.
Ảnh: Lê Xuân - TTXVN

Chị Tô Giang Thủy, cán bộ công đoàn Công ty Changshin cho biết: Qua tìm hiểu cho thấy, đời sống đa số công nhân của công ty còn nhiều khó khăn, rất nhiều cháu có nhu cầu học thêm các môn học nhưng gia đình chưa đủ điều kiện. Từ thực tế đó, Công đoàn công ty đã quyết định triển khai hoạt động này. Sau hơn 1 năm hoạt động, đến nay đã có gần 300 em theo học tại 7 lớp từ 17 giờ 30 phút đến 19 giờ tất cả các ngày trong tuần. Thời gian học trên công ty đã lấy ý kiến từ phía người lao động.

Cô Hồ Hồng Hạnh, giáo viên môn tiếng Anh cho biết: Các lớp học được tổ chức bài bản, nghiêm túc, có nội quy cụ thể. Ngoài việc chăm chỉ đến lớp, các em còn rất hăng say trong các tiết học, nhiều em có tiến bộ vượt bậc, biết nói nhiều câu khó sau một thời gian theo học tại đây.

Có con đang theo học tiếng Anh tại lớp học miễn phí, chị Đào Thị Ngọc Diệu, công nhân Công ty Changshin cho biết: Con tôi đang học lớp 6 nhưng do hoàn cảnh gia đình khó khăn nên ngoài thời gian học trên lớp, buổi tối cháu tự học ở nhà. Biết tin công ty mở lớp dạy học miễn phí, tôi đăng ký cho con theo học. Từ khi theo học lớp này, cháu đã tiến bộ hơn rất nhiều về môn tiếng Anh.

Lớp học miễn phí dành riêng cho con công nhân ở Đồng Nai. Ảnh: Lê Xuân - TTXVN
Lớp học miễn phí dành riêng cho con công nhân ở Đồng Nai.
Ảnh: Lê Xuân - TTXVN

Theo ông Đặng Tuấn Tú - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Changshin: Để phát triển hoạt động này, thời gian tới, Công đoàn công ty sẽ xem xét phương án thuê hoặc mượn các phòng học tại một trường học trên địa bàn nhằm đáp ứng nhu cầu học ngày càng nhiều của con công nhân lao động trong công ty.

Theo Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Đồng Nai, việc doanh nghiệp tham gia mở các lớp hỗ trợ dạy văn hóa cho con em công nhân là hoạt động tốt, đáp ứng nhu cầu thiết thực của người lao động. Sở khuyến khích nhân rộng mô hình này. Tuy nhiên, phía doanh nghiệp cần liên hệ với Sở hoặc các Phòng Giáo dục và Đào tạo trên địa bàn để có hướng dẫn cụ thể.
Lê Xuân 

Có thể bạn quan tâm